选Ａ的人
你的资质聪慧、勤奋积极，在职场上的表现必得上司称赞，除了工作表现优异之外，你同时能对职场上的属从关系、人际经营、未来规划做出一番不同的格局，当然是一个打着灯笼都难找的好员工。

如同开版大一般~
做得要死~老板总嫌不够啊

选Ｄ的人
你不难成为上司的得力助手，主要原因有两个，一个是你的工作表现总在水准之上，另一个则是你很懂得上司的心理，知道如何用最省力的方式获取最大的效益，自然能成为「上司眼中」的好员工。

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准~!!!!!!! 这个一定是要准低呀~!!
哈哈哈~~ 得意~€

选 Ａ 的 人
你 的 资 质 聪 慧 、 勤 奋 积 极 ， 在 职 场 上 的 表 现 必 得 上 司 称 赞 ， 除 了 工 作 表 现 优 异 之 外 ， 你 同 时 能 对 职 场 上 的 属 从 关 系 、 人 际 经 营 、 未 来 规 划 做 出 一 番 不 同 的 格 局 ， 当 然 是 一 个 打 着 灯 笼 都 难 找 的 好 员 工 。

选Ａ的人
你的资质聪慧、勤奋积极，在职场上的表现必得上司称赞，除了工作表现优异之外，你同时能对职场上的属从关系、人际经营、未来规划做出一番不同的格局，当然是一个打着灯笼都难找的好员工。
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偶是好员工，每次都这样介绍，就是有些公司不想用偶...

选Ｂ的人
你并不是一个容易在职场上吃香的员工，因为你只会埋头苦干，有时可能因为搞错方向而做白工，有时可能因为搞不清楚状况而自?前程，很难成为一般世俗标准的好员工。


埋头苦干也是好员工嘛~

选Ａ的人
你的资质聪慧、勤奋积极，在职场上的表现必得上司称赞，除了工作表现优异之外，你同时能对职场上的属从关系、人际经营、未来规划做出一番不同的格局，当然是一个打着灯笼都难找的好员工。
看来我是一个好员工

选Ｄ的人
你不难成为上司的得力助手，主要原因有两个，一个是你的工作表现总在水准之上，另一个则是你很懂得上司的心理，知道如何用最省力的方式获取最大的效益，自然能成为「上司眼中」的好员工。

跟我实际上的表现差不多!常常被同是说我老奸

选Ｂ的人
你并不是一个容易在职场上吃香的员工，因为你只会埋头苦干，有时可能因为搞错方向而做白工，有时可能因为搞不清楚状况而自?前程，很难成为一般世俗标准的好员工。

俺得好好检视自己一下

选Ｄ的人
你不难成为上司的得力助手，主要原因有两个，一个是你的工作表现总在水准之上，另一个则是你很懂得上司的心理，知道如何用最省力的方式获取最大的效益，自然能成为「上司眼中」的好员工。

挖我真的是个好员工吗??我自己不那么认为喔!!

选Ｄ的人
你不难成为上司的得力助手，主要原因有两个，一个是你的工作表现总在水准之上，另一个则是你很懂得上司的心理，知道如何用最省力的方式获取最大的效益，自然能成为「上司眼中」的好员工。


以前我的上司都很厚爱我的!