從今（99）年開始，個人所得稅有三大改變，這三大改變都是加稅。第一，員工分紅配股改按時價計算薪資，「時價超過面額」部分從個人最低稅負制畢業，直接納入綜合所得稅課稅，適用稅率從20%跳到最高40%，還少了600萬元的最低稅負扣除額，這一項改變的加稅效果最明顯。

第二，海外所得開始計入最低稅負。財政部能夠掌握多少海外所得還是未知數，難以估算加稅效果。

第三，投資型保單納入課稅。今年起新申購的投資型保單，屬於海外收益的部分算海外所得，要併入最低稅負計稅。市場上銷售的投資型保單絕大多數連結境外基金或連動債，所以投資人幾乎都要注意相關稅負問題。

明年申報今年的所得稅時，科技業員工、高海外所得者以及保戶三大族群，就會明顯感受到加稅的壓力。

員工分紅配股按時價計入薪資，公司會發扣繳憑單，這種稅是逃不掉的。倒是海外所得和投資型保單部分，尤其是投資所得，可以透過所得實現年度的分散，達到節稅的效果。

海外所得包括的範圍很廣，不要以為沒有在海外居住或工作就沒有海 ..

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