各位大大,请问一下,

有关惩戒之撤职和惩处之免职,
撤职是撤掉现任职务,但仍保有公务人员资格吗?
而免职是丧失公务人员资格?

请帮忙解惑,谢谢哩~~

撤职是公务人员惩戒处分的一种。依公务人员惩戒法第十一条规定：

第   11 条 撤职，除撤其现职外，并于一定期间停止任用，其期间至少为一年。所以其公务人员资格并未消灭

免职，指公务人员因受公务人员考绩法上的免职处分，是使公务人员身份(对国家的职务关系)的消灭。(年终考绩考列丁等或一次记二大过者)－－查公务人员考绩法第七条及第十二条
所以您的观念是正确的哦

有无丧失公务人员任用资格：
请参照公务人员任用法第二十八条，
其中第一项第六款就是被撤职并停止任用，
而被免职并无停止任用之规定，
故只要无公务人员任用法第二十八条第一项之一到九款情形，
还是可以被任用为公务人员。
撤职就是撤其现职，免职就是免其现职，如此就简单明了。
因此不管是撤职或免职，是否丧失任用资格，
乃端视有无公务人员任用法第二十八条第一项之各款情形。

原来还是要参照任用第二十八条为主啊.
但若仍需参照任用法第二十八条,若无之一情事,仍得任用,
为什么考绩免职处分,大法官直接认定是改变公务人员身份呢?

撤其现职、免其现职，不就是丧失其目前公务人员身份，大法官释字并无言及，撤职、免职就丧失公务人员任用资格。
纵使无公务人员任用法第二十八条第一项之各款情形，但是否有机关愿意任用，那就另当别论。
虽有任用资格，但在未被任用之前，都不具公务人员身份。

哦哦,了了,谢哩.