約僱聘人員新增之休假福利

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GiGiLong

級別: 初露鋒芒

x20

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約僱聘人員新增之休假福利

行政院最近通過了一個辦法：行政院及所屬各機關聘僱人員給假辦法，
讓原本 ..

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財富:100 (by 依姮) | 理由: NO.12發文獎勵^^


x2 [樓主] From：臺灣 \| Posted：2008-04-07 19:35 \|

scjers

級別: 路人甲

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這是領作業費的約定人員，及定僱人員才有，若是領編列預算的薪資者，還是一樣休14天！

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x1 [1 樓] From：歐洲 \| Posted：2008-04-07 20:26 \|

icesandy

級別: 路人甲

▲ ▼

不懂... 什麼是作業費阿?

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x1 [2 樓] From：臺灣 \| Posted：2008-04-07 21:27 \|

xse12345

級別: 小人物

x32

x826

▲ ▼

根本沒有我們這種一般員工的福利阿....

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眼睛裡的世界無可替代，沉默是最好的語言。
x1 [3 樓] From：臺灣中華HiNet \| Posted：2008-04-07 21:44 \|

lamb549713

級別: 路人甲

▲ ▼

喔感謝大大分享唷~
沒想到有這麼好的事~

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將圓規調整適合的半徑才能畫出漂亮的圓
x1 [4 樓] From：臺灣 \| Posted：2008-04-07 22:42 \|

逍遙自在

級別: 小有名氣

x1066

▲ ▼

若是每年都要簽定契約的約僱人員,也享有同等的休假福利嗎

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x1 [5 樓] From：未知地址 \| Posted：2008-04-10 08:07 \|

scjers

級別: 路人甲

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所謂領作業費，又稱代辦經費，是指薪資從某項工作計畫裡頭的作業經費支應，當這項計畫結束，人員就該走人，一般主管都會安排領其他作業費！這些人員稱為：約定人員及定僱人員．
至於約僱人員及約聘人員，是領機關內所編列的人事費用而言，因此，領代辦經費的人員，有時候會發生逾半年沒薪資可領的窘境．

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x1 [6 樓] From：歐洲 \| Posted：2008-04-10 20:54 \|

tyhong

級別: 初露鋒芒

x58

▲ ▼

我們機關的約僱人員的假都是30天,
超過14天的部份可領不休假獎金...

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x1 [7 樓] From：臺灣鳳信有線網絡 \| Posted：2008-04-10 22:06 \|

wisevale

級別: 初露鋒芒

x29

▲ ▼

好像很不錯的樣子,
不知道如何才能當聘僱人員?

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x1 [8 樓] From：臺灣鳳信有線網絡 \| Posted：2008-04-10 22:40 \|

siouq

級別: 路人甲

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下面是引用wisevale於2008-04-10 22:40發表的 :
好像很不錯的樣子,
不知道如何才能當聘僱人員?

可以到"人事行政局事求人網站"找職缺
有一些屬於約僱/約聘的職缺
我看過一些是大學/專科/高職的學歷需求
不一定

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x1 [9 樓] From：臺灣臺北市 \| Posted：2008-04-12 18:28 \|

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